Questão 961
ID 3434279Disciplina: Ética
Assuntos: Ética, Moral, Princípios e Valores
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Caixa Econômica Federal
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Disciplina: Ética
Assuntos: Ética, Moral, Princípios e Valores
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Caixa Econômica Federal
Disciplina: Ética
Assunto: Ética Profissional
Ano: 2013 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Conselho Nacional de Justiça
Acerca de ética e trabalho, julgue os itens subsequentes.
Um dos dilemas dos servidores na escala inferior de uma organização é o fato de terem de compensar, muitas vezes sem dispor de todos os meios necessários, os efeitos e a carência da lógica de mercado.
Disciplina: Ética
Assunto: Das Comissões de Ética
Ano: 2013 Banca: FCC - Fundação Carlos Chagas Órgão: Empresa Brasileira de Hemoderivados e Biotecnologia
Nos termos do Decreto no 6.029/2007, as Comissões de Ética dos órgãos e entidades da Administração Pública Federal direta e indireta previstas no Decreto no 1.171/1994 serão integradas por
Disciplina: Ética
Assunto: Das Comissões de Ética
Ano: 2014 Banca: CEFET MG Órgão: Centro Federal de Educação Tecnológica de Minas Gerais
“Em todos os órgãos e entidades da Administração Pública Federal direta, indireta, autárquica e fundacional, ou em qualquer órgão ou entidade que exerça atribuições delegadas pelo poder público, deverá ser criada uma Comissão de Ética.”
A pena aplicável ao servidor público pela Comissão de Ética, de acordo com o Decreto nº 1.171/94, é
Disciplina: Ética
Assunto: Das Regras Deontológicas
Ano: 2014 Banca: IDECAN - Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional Órgão: Biblioteca Nacional
Disciplina: Ética
Assuntos: Ética, Moral, Princípios e Valores
Ano: 2013 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Ministério de Minas e Energia
Uma situação que surge quando todas as alternativas de escolha ou comportamentos foram considerados indesejáveis por causa das consequências potencialmente negativas, tornando difícil a diferenciação entre o certo e o errado, é um exemplo de dilema
Disciplina: Ética
Assuntos: Ética, Moral, Princípios e Valores
Ano: 2013 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Secretaria de Estado da Gestão Pública do Estado de Alagoas
Julgue o próximo item, acerca de ética e valores.
Os valores orientam o comportamento ético e permitem classificar os comportamentos dentro de qualquer escala de desenvolvimento moral.
Disciplina: Ética
Assunto: Das Regras Deontológicas
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Conselho Administrativo de Defesa Econômica
Disciplina: Ética
Assunto: Dos Principais Deveres do Servidor Público
Ano: 2014 Banca: COPESE UFJF - Coordenação Geral de Processos Seletivos da Universidade Federal de Juiz de Fora Órgão: Universidade Federal de Juiz de Fora
Sobre os deveres fundamentais dos servidores públicos estabelecidos pelo Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, é INCORRETO fazer a seguinte afirmação:
Disciplina: Ética
Assunto: Ética Kantiana (Deontologia)
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Universidade de Brasília
Em relação aos conceitos de ética profissional, julgue os itens a seguir.
Deontologia é um tratado sobre os direitos profissionais de uma determinada classe, à luz de seu código de ética.
Disciplina: Ética
Assunto: Das Vedações ao Servidor Público
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade
Disciplina: Ética
Assunto: Das Vedações ao Servidor Público
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade
Disciplina: Ética
Assuntos: Ética, Democracia e Cidadania
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Polícia Militar do Ceará
Disciplina: Ética
Assunto: Das Regras Deontológicas
Ano: 2014 Banca: FUNRIO - Fundação de Apoio a Pesquisa, Ensino e Assistência Órgão: Instituto Federal da Bahia
Disciplina: Ética
Assunto: Dos Principais Deveres do Servidor Público
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Conselho Administrativo de Defesa Econômica
Disciplina: Ética
Assuntos: Ética, Moral, Princípios e Valores
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Tribunal de Contas do Distrito Federal
Disciplina: Ética
Assunto: Das Vedações ao Servidor Público
Ano: 2014 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Tribunal de Contas do Distrito Federal
Disciplina: Ética
Assunto: Ética Profissional
Ano: 2014 Banca: IDECAN - Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional Órgão: Departamento Estadual de Trânsito de Rondônia
Sobre a atitude profissional ética, analise.
I. Os indivíduos possuem certos valores, considerados universais, independentemente do resultado alcançado, que contribuem para o funcionamento da sociedade e sem os quais as relações sociais tendem a se degradar.
II. Os tomadores de decisão devem ter como principal orientação o bem maior para a organização.
III. Os grupos sociais que possuem valores antagônicos se apoiam na cultura aceita para equilibrar a convivência e evitar o conflito.
IV. A busca de um bem maior para um grande número de pessoas.
V. As empresas demonstram ter responsabilidade social por meio de uma preocupação efetiva com a qualidade de vida das pessoas e a preservação do ambiente.
VI. O estabelecimento e a publicação de códigos de ética resolvem e solucionam o problema ético enfrentado pela sociedade.
Estão corretas apenas as afirmativas
Disciplina: Ética
Assunto: Das Vedações ao Servidor Público
Ano: 2014 Banca: UFMT - Universidade Federal de Mato Grosso Órgão: Universidade Federal de Mato Grosso
Em relação às vedações ao servidor público estabelecidas no Decreto N.º 1.171/1994, marque V para as verdadeiras e F para as falsas.
( ) Prejudicar deliberadamente a reputação de outros servidores ou de cidadãos que deles dependam.
( ) Utilizar os avanços técnicos e científicos ao seu alcance ou do seu conhecimento para atendimento do seu mister.
( ) Alterar ou deturpar o teor de documentos que deva encaminhar para providências.
( ) Desviar servidor público para atendimento a interesse particular.
Assinale a sequência correta
Disciplina: Ética
Assunto: Ética Profissional
Ano: 2014 Banca: URCA - Universidade Regional do Cariri Órgão: Prefeitura Municipal de Várzea Alegre
Configura-se como conduta ética no ambiente de trabalho:
(I) Criticar os colegas de trabalho diante de toda a equipe, com o intuito de melhorar a qualidade do trabalho.
(II) Tratar os colegas e clientes com urbanidade.
(III) Utilizar os pertences ou documentos que estão sobre a mesa dos colegas ou do chefe, independentemente de autorização.
(IV) Fazer ligações pessoais demoradas no trabalho para namorar ou resolver conflitos domésticos.
(V) Pedir emprestado objetos, documentos ou qualquer material para um colega de trabalho, sem intenção de devolução.
Está(ão) correta(s) apenas a(s) afirmação(ões):