Questão 59358

A supressão de qualquer tipo de conflito, criando regras rígidas que impeçam o surgimento de divergências entre os alunos.

A intervenção autoritária do professor ou diretor, que impõe uma solução sem ouvir as partes envolvidas, para resolver a questão rapidamente.

Entender o conflito como uma oportunidade de aprendizagem, promovendo o diálogo entre as partes, a escuta ativa, o exercício da empatia e a busca por soluções negociadas e justas.

A identificação de um único "culpado" pelo conflito e a aplicação de uma punição exemplar para que ele não se repita.

Deixar que os alunos resolvam seus conflitos sozinhos, inclusive fisicamente, pois isso faz parte do desenvolvimento da "lei do mais forte".