Questão 3415383

Direito do Trabalho · 2009

Questão

ID 3415383

Disciplina: Direito do Trabalho

Assunto: Equiparação Salarial

Ano: 2009 Banca: FCC - Fundação Carlos Chagas Órgão: Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região

Com relação a equiparação salarial é correto afirmar:

Alternativa A:
Não é possível a equiparação de trabalho intelectual, tendo em vista que este possui critérios subjetivos impossíveis de serem avaliados.
Alternativa B:
Para efeito de equiparação de salários em caso de trabalho igual, conta-se o tempo de serviço no emprego.
Alternativa C:
A equiparação salarial só é possível se empregado e paradigma exercem a mesma função, possuindo seus cargos a mesma denominação.
Alternativa D:
Para efeito de equiparação salarial é necessário que empregado e paradigma estejam a serviço do estabelecimento, ou seja, não tenham tido seu contrato de trabalho rescindido.
Alternativa E:
Na equiparação salarial a prescrição é parcial, tendo em vista que a lesão se renova mês a mês.