Questão
ID 3413779Disciplina: Direito do Trabalho
Assunto: Conceito de Convenção e Acordo Coletivo de Trabalho
Ano: 2014 Banca: IESES - Instituto de Estudos Superiores do Extremo Sul Órgão: Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Santa Catarina
Relacione a primeira coluna (superior) com a segunda
coluna (inferior):
A- Convenção Coletiva de Trabalho.
B- Acordo Coletivo de Trabalho.
C- Dissídio Coletivo.
D- Assembleia Geral.
( ) Conforme o Art. 612 da CLT, os sindicatos só poderão
celebrar Acordos ou Convenções Coletivas de
Trabalho, por deliberação dela especialmente
convocada para este fim.
( ) É o dispositivo pelo qual dois ou mais sindicatos
representativos de categorias econômicas e
profissionais estipulam condições de trabalho
aplicáveis, no âmbito das respectivas representações,
às relações individuais de trabalho.
( ) É o nome dado ao processo no qual o poder judiciário
recebe a missão de solucionar um conflito coletivo de
trabalho.
( ) É a ferramenta que estipula condições de trabalho
aplicáveis, no âmbito da empresa ou empresas
acordantes, às respectivas condições de trabalho.
coluna (inferior):
A- Convenção Coletiva de Trabalho.
B- Acordo Coletivo de Trabalho.
C- Dissídio Coletivo.
D- Assembleia Geral.
( ) Conforme o Art. 612 da CLT, os sindicatos só poderão
celebrar Acordos ou Convenções Coletivas de
Trabalho, por deliberação dela especialmente
convocada para este fim.
( ) É o dispositivo pelo qual dois ou mais sindicatos
representativos de categorias econômicas e
profissionais estipulam condições de trabalho
aplicáveis, no âmbito das respectivas representações,
às relações individuais de trabalho.
( ) É o nome dado ao processo no qual o poder judiciário
recebe a missão de solucionar um conflito coletivo de
trabalho.
( ) É a ferramenta que estipula condições de trabalho
aplicáveis, no âmbito da empresa ou empresas
acordantes, às respectivas condições de trabalho.