Questão 3412852 de Direito do Trabalho - CONSULPLAN 2017

Questão

ID 3412852

Disciplina: Direito do Trabalho

Assunto: Atividades Insalubres

Ano: 2017 Banca: CONSULPLAN - Consultoria e Planejamento em Administração Pública LTDA Órgão: Tribunal Regional Federal da 2ª Região

“Suely trabalha exposta a agente agressor à sua saúde
e, em razão disso, recebe insalubridade em grau médio.
Transcorrido um ano de trabalho, Suely começa a
planejar as férias, que gostaria de fruir no mês de julho
do ano seguinte ao período aquisitivo, para poder
viajar com seus filhos menores de idade.” Diante da
situação retratada e da legislação em vigor, assinale a
alternativa correta.

Alternativa A: Suely recebe insalubridade na razão de 20% sobre o
salário mínimo e não poderá impor a fruição das
férias em julho, pois elas são marcadas conforme o
desejo do empregador.
Alternativa B: O adicional recebido por Suely é de 40% sobre o
salário básico, sendo que em relação às férias a CLT
determina que seja negociado entre as partes o mês
de consenso para fruição.
Alternativa C: Suely recebe adicional de 10% sobre o seu salário
contratual e tem direito a aproveitar as férias no mês
que desejar porque possui filhos menores de idade,
conforme previsto em Lei.
Alternativa D: A empregada em questão pode obrigar o empregador
a aceitar o mês de férias do seu desejo porque
trabalha em local insalubre, que enseja adicional de
30% sobre a sua remuneração.

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Questão 3412852

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