Questão 2036819

terá direito à metade do aviso prévio, se trabalhado.

não terá direito a receber a indenização do aviso prévio.

terá direito ao seguro-desemprego, mas não poderá movimentar a conta do FGTS.

terá direito à metade das verbas trabalhistas e à integralidade do aviso prévio.

não terá direito ao seguro-desemprego, mas poderá movimentar a conta do FGTS.