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1.293 questões encontradas

Questão 741
ID 2418330

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2023 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Tunápolis

Quando uma atitude em particular "apoia-se em um componente de pensamento relativamente simples e rígido e diz respeito a pessoas ou grupos sociais, é chamada estereótipo. Comumente associamos a ideia de estereótipos com uma conotação negativa. No entanto, são os estereótipos que nos auxiliam a lidar com diferentes pessoas sem a necessidade de conhecer a todos individualmente. Por esse motivo, o uso de uma associação simples e direta sobre determinadas pessoas ou grupos podem ser úteis nas relações cotidianas. A utilidade do uso de estereótipos torna-se prejudicial, quando as generalizações feitas sobre determinado grupo são levadas em consideração como uma regra geral ou inquestionável. Nesse ponto, tem-se o desenvolvimento de um estereótipo no sentido pejorativo, associado a noções como preconceito e discriminação. Segundo a autora, "os estereótipos são destrutivos basicamente quando nos esquecemos de que se baseiam em pequenas amostras e com frequência são injustos, quando aplicados rotineiramente a todos os indivíduos de uma população"
Fonte: DAVIDOFF, 2001 apud Leonardo Renner Koppe. Relações Humanas no Trabalho. Instituto Federal Sul-Rio-Grandense, 2012.
De acordo com o texto, marque a alternativa CORRETA no que se refere ao relacionamento interpessoal.
Alternativas da questão 2418330
- Alternativa A:
  Os estereótipos devem ser inquestionáveis e serem seguidos como regra geral.
- Alternativa B:
  Todo o tipo de estereótipo é ruim para os relacionamentos interpessoais.
- Alternativa C:
  Certas atitudes associadas a determinados estereótipos podem constituir-se em preconceitos.
- Alternativa D:
  Os estereótipos podem ser destrutivos mas nunca são injustos.
Marque uma alternativa acima antes de responder.

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Questão 742
ID 2417302

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2022 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Tunápolis

A afirmação de que as relações interpessoais harmoniosas são mais saudáveis à vida humana é uma verdade incontestável, mas também é preciso reconhecer que é muito difícil conseguir mantê-las o tempo todo, pois as pessoas são ímpares em seus modos de pensar e de agir. Nesse sentido, é preciso entender que o aperfeiçoamento destas relações é uma busca constante, que pode ser impulsionada por práticas como:
Alternativas da questão 2417302
- Alternativa A:
  Impor sua personalidade para que os outros a entendam e respeitem.
- Alternativa B:
  Agradar as pessoas constantemente para evitar conflitos.
- Alternativa C:
  Entender a natureza humana e aceitar calado todas as reações agressivas pelas quais passar.
- Alternativa D:
  Participar de cursos e palestras que abordam tal tema.
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Questão 743
ID 2416691

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2021 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Tunápolis

Quando se fala sobre "Relacionamento interpessoal no trabalho", entende-se a união de vários indivíduos dentro do ambiente corporativo. É comum que essa relação se desenvolva entre profissionais que trabalhem em uma mesma organização ou façam parte de um mesmo time. O relacionamento interpessoal diz respeito à interação entre pessoas, podendo se dar no meio profissional, pessoal ou familiar.
Marque o "Principal objetivo" dos relacionamentos interpessoais.
Alternativas da questão 2416691
- Alternativa A:
  Tornar a convivência mais agradável entre os seres humanos.
- Alternativa B:
  Buscar um feedback imediato e satisfatório entre interlocutores.
- Alternativa C:
  Permitir a clareza nos atos comunicativos verbais orais, nos diversos momentos de crises.
- Alternativa D:
  Estabelecer critérios de convivência aprazível entre grupos seletos.
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Questão 744
ID 2416141

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2023 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Mondaí

Avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I.A expressão "relacionamento interpessoal" é amplamente abordada no ambiente corporativo. Isso se deu quando as empresas perceberam que o clima organizacional estava influenciando nos resultados positivos das organizações.
PORQUE
II.O relacionamento interpessoal começou a exercer impacto direto na produtividade e na capacidade de inovação de seus colaboradores. Fonte disponível em: < Relações interpessoais no trabalho: qual a importância e como melhorar (tuacarreira.com)>
Após avaliação, assinale a opção CORRETA:
Alternativas da questão 2416141
- Alternativa A:
  As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
- Alternativa B:
  A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa.
- Alternativa C:
  As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I.
- Alternativa D:
  A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira.
Marque uma alternativa acima antes de responder.

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Questão 745
ID 2415645

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Desenvolvimento Cognitivo

Ano: 2024 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Mondaí

Considerando a importância da estrutura física escolar no desenvolvimento cognitivo e motor dos alunos, avalie as proposições:
I.Uma estrutura física inadequada pode criar um quadro mental de abandono nos alunos.
II.O espaço escolar não influencia no desenvolvimento da capacidade moral do aluno.
III.Ambientes escolares com recursos estruturais escassos podem desestimular os alunos.
Assinale a alternativa correta:
Alternativas da questão 2415645
- Alternativa A:
  Apenas a proposição II está correta.
- Alternativa B:
  Apenas a proposição III está correta.
- Alternativa C:
  Apenas as proposições I e III estão corretas.
- Alternativa D:
  Apenas as proposições II e III estão corretas.
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Questão 746
ID 2414824

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2022 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Mondaí

A respeito das Relações Humanas no mundo do trabalho, julgue as afirmativas abaixo:
I. O campo das relações humanas é bastante importante no mundo do trabalho, tendo em conta que se não decorrerem com cordialidade, acabam por prejudicar a produtividade e a eficiência das empresas.
II. Os diretores devem sempre esforçar-se no sentido de construir equipas de trabalho onde existam as boas relações humanas, com ambientes conflituosos e centralizando as discórdias.
III. Pode-se afirmar que, sem boas relações humanas, não pode haver uma boa qualidade de vida.
Qual(is) alternativa(s) está(ao) INCORRETA(S)?
Alternativas da questão 2414824
- Alternativa A:
  Apenas, II.
- Alternativa B:
  Apenas, I e II.
- Alternativa C:
  Apenas, I e III.
- Alternativa D:
  Apenas, II e III.
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Questão 747
ID 2413953

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2023 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Dionísio Cerqueira

A complexidade nas relações humanas por si já é bem grande. Relacionada ao ambiente de trabalho é maior ainda, pois afinal, não é possível escolher com quem vamos dividir o espaço de trabalho.
Portanto nunca se valorizou tanto as relações humanas no trabalho como nos dias atuais. Para construir relacionamentos saudáveis e ambiente laboral salutar é preciso evitar alguns erros comuns.
Nesse contexto, é INCORRETO afirmar que:
Alternativas da questão 2413953
- Alternativa A:
  É fundamental limitar o círculo de relacionamentos apenas às pessoas que são mais próximas e sociáveis. A arte de fazer amigos também pode ser a de conviver com os próximos.
- Alternativa B:
  Não espere nada em troca de ações realizadas. Entregas e doações devem ser recíprocas e naturais.
- Alternativa C:
  Não identificar a dose certa sobre sua competitividade pode atrapalhar o desenvolvimento das competências, bem como da construção de relações humanas saudáveis no trabalho.
- Alternativa D:
  Não aceitar as diferenças de opiniões pode ser um grande erro para seu crescimento profissional e até pessoal. Saber entender o outro é um bom caminho para a solução de possíveis conflitos.
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Questão 748
ID 2413894

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2023 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Dionísio Cerqueira

Dentre as opções citadas abaixo, assinale a alternativa que não é considerada boas maneiras no ambiente de trabalho.
Alternativas da questão 2413894
- Alternativa A:
  Manter o ambiente sempre organizado.
- Alternativa B:
  Resolver os conflitos de forma hostil.
- Alternativa C:
  Aceitar as diferenças.
- Alternativa D:
  Evitar barulhos e distrações.
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Questão 749
ID 2412454

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2023 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Anchieta

Dentre as alternativas abaixo, qual a atitude construtiva para melhorar o relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho?
Alternativas da questão 2412454
- Alternativa A:
  Competir constantemente com os colegas para mostrar produtividade.
- Alternativa B:
  Intromissão sobre a vida dos colegas para criar laços mais próximos.
- Alternativa C:
  Ignorar as opiniões e sugestões dos colegas para evitar conflitos.
- Alternativa D:
  Praticar a escuta ativa e mostrar empatia nas interações com os colegas.
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Questão 750
ID 2411505

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2021 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Anchieta

A capacidade que o indivíduo tem de estabelecer bons relacionamentos interpessoais tem se tornado um fator muito importante na hora da contratação de um profissional. Qual das alternativas abaixo justifica esta preocupação?
Alternativas da questão 2411505
- Alternativa A:
  Manter boas relações interpessoais no local de trabalho torna uma pessoa mais feliz.
- Alternativa B:
  A interação entre as pessoas também interfere na qualidade do trabalho.
- Alternativa C:
  Os relacionamentos no local de trabalho são importantes para a vida pessoal de cada um.
- Alternativa D:
  É importante fazer amigos no local de trabalho.
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Questão 751
ID 2411370

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Trabalho em Equipe

Ano: 2021 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Prefeitura Municipal de Anchieta

...escola é, sobretudo, gente,
Gente que trabalha, que estuda,
Que se alegra, se conhece, se estima.
O diretor é gente,
O coordenador é gente, o professor é gente,
O aluno é gente,
Cada funcionário é gente...
(FREIRE, A Escola, Revista Nova Escola, n° 163, jun, 2003)
Dessa forma, para que as relações humanas sejam harmoniosas, deve-se saber que as noções básicas de relações humanas no trabalho devem ser pautadas em algumas características, EXCETO.
Alternativas da questão 2411370
- Alternativa A:
  Ter ética.
- Alternativa B:
  Definir bem o sentido das palavras nas discussões em grupo, a fim de evitar mal-entendido.
- Alternativa C:
  Cumprir com o acordado, mantendo o compromisso.
- Alternativa D:
  Sempre assumir a responsabilidade pela atividade do outro.
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Questão 752
ID 2410448

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2019 Banca: AMEOSC - Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina Órgão: Câmara Municipal de São Miguel do Oeste

Cumprir as regras de etiqueta no ambiente de trabalho ajuda a manter uma boa relação entre todos na empresa. São atitudes corretas tendo em vista o comportamento adequado no ambiente de trabalho, exceto:
Alternativas da questão 2410448
- Alternativa A:
  Não invadir a privacidade dos colegas de trabalho.
- Alternativa B:
  Ser simpático e bem-educado – pedindo licença ao entrar na sala de colegas e superiores, por exemplo – é fundamental.
- Alternativa C:
  Utilizar perfumes, desodorizantes ou vernizes fortes.
- Alternativa D:
  Respeitar prazos e cumprir as obrigações no dia-a-dia, evitando perder tempo com o que não faz parte do seu cargo ou com assuntos pessoais.
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Questão 753
ID 2407673

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Desenvolvimento Cognitivo

Ano: 2022 Banca: UNESC - UNIVERSIDADE DO EXTREMO SUL CATARINENSE Órgão: Prefeitura Municipal de Maracajá

O desenvolvimento infantil é um processo de aprendizado pelo qual as crianças passam para adquirir e aprimorar diversas capacidades que vão se aprimorando ao longo da vida. Durante esse processo, a criança evolui em diferentes aspectos de sua formação.
Em relação à atenção, ao raciocínio, à memória e à capacidade de resolver problemas estão mais relacionadas a qual tipo de desenvolvimento geral da criança? Marque a alternativa CORRETA:
Alternativas da questão 2407673
- Alternativa A:
  Motor.
- Alternativa B:
  Emocional.
- Alternativa C:
  Social.
- Alternativa D:
  Intelectual.
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Questão 754
ID 2402509

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Desenvolvimento Cognitivo

Ano: 2023 Banca: FURB - Universidade de Blumenau Órgão: Prefeitura Municipal de Blumenau

O desenvolvimento cognitivo e o processo de aprendizagem são dois conceitos frequentemente abordados na pedagogia. Enquanto o primeiro refere-se à evolução das capacidades mentais ao longo da vida, o segundo diz respeito à aquisição de novos conhecimentos e habilidades. Nesse contexto, analise as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I.Aprendizado não é desenvolvimento; entretanto, o aprendizado adequadamente organizado resulta em desenvolvimento mental e põe em movimento vários processos de desenvolvimento que, de outra forma, seriam impossíveis de acontecer.
PORQUE
II.O aprendizado é uma ferramenta que impulsiona o desenvolvimento, permitindo a aquisição de novas habilidades e a adaptação a novos contextos.
A respeito das asserções, assinale a opção correta:
Alternativas da questão 2402509
- Alternativa A:
  As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
- Alternativa B:
  As asserções I e II são proposições falsas.
- Alternativa C:
  As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I.
- Alternativa D:
  A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira.
- Alternativa E:
  A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa.
Marque uma alternativa acima antes de responder.

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Questão 755
ID 2401951

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2023 Banca: FURB - Universidade de Blumenau Órgão: Prefeitura Municipal de Blumenau

Acerca das relações humanas no trabalho, analise as afirmações a seguir:
I- Em ambientes de trabalho globalizados, as diferenças culturais podem levar a mal-entendidos e desafios de comunicação, exigindo sensibilidade cultural e conscientização para serem superados.
II- Fornecer apoio à saúde mental, como programas de bem-estar e acesso a recursos de aconselhamento, ajuda os colaboradores a lidarem melhor com o estresse e a pressão, promovendo relações saudáveis no local de trabalho.
III- A promoção de competições entre os colaboradores é uma maneira eficaz de incentivar a colaboração e melhorar as relações no ambiente de trabalho.
É correto o que se afirma em:
Alternativas da questão 2401951
- Alternativa A:
  II, apenas.
- Alternativa B:
  I e II, apenas.
- Alternativa C:
  I, II e III, apenas.
- Alternativa D:
  I e III, apenas.
- Alternativa E:
  II e III, apenas.
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Questão 756
ID 2399562

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Trabalho em Equipe

Ano: 2022 Banca: FURB - Universidade de Blumenau Órgão: Prefeitura Municipal de Blumenau

As relações humanas no trabalho influenciam o resultado final do serviço de toda a equipe. Uma equipe alinhada e bem relacionada trará um ambiente de trabalho agradável e mais produtivo.
Nesse sentido, assinale a alternativa CORRETA em relação ao bom desenvolvimento de toda a equipe:
Alternativas da questão 2399562
- Alternativa A:
  As críticas devem ser evitadas.
- Alternativa B:
  As opiniões deverão ser ignoradas.
- Alternativa C:
  As responsabilidades devem ser delegadas.
- Alternativa D:
  O líder deve ser arbitrário em suas decisões.
- Alternativa E:
  A equipe deve respeitar as divergências e diversidades.
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Questão 757
ID 2398321

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2021 Banca: FURB - Universidade de Blumenau Órgão: Prefeitura Municipal de Blumenau

As relações humanas no trabalho são as interações que ocorrem diariamente, a todo tempo, independente de serem diretamente ligadas a assuntos profissionais ou não e, para que elas aconteçam de forma harmoniosa é preciso que sejam fundamentadas no respeito mútuo. Qual das opções abaixo cita uma prática que favorece a harmonia no ambiente de trabalho?
Alternativas da questão 2398321
- Alternativa A:
  Excesso de competitividade.
- Alternativa B:
  Arbitrariedade.
- Alternativa C:
  Respeito à pluralidade de ideias.
- Alternativa D:
  Falta de empatia.
- Alternativa E:
  Invasão do espaço alheio.
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Questão 758
ID 2394201

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2019 Banca: INSTITUTO UNIFIL Órgão: Câmara Municipal de Novo Itacolomi

É um conceito que significa uma relação entre duas ou mais pessoas. Este tipo de relacionamento é marcado pelo contexto onde ele está inserido, podendo ser um familiar, escolar, de trabalho ou de comunidade. Trata-se da(o)
Alternativas da questão 2394201
- Alternativa A:
  empatia.
- Alternativa B:
  relacionamento interpessoal.
- Alternativa C:
  postura ética.
- Alternativa D:
  postura profissional.
Marque uma alternativa acima antes de responder.

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Questão 759
ID 2393758

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2019 Banca: CPCON UEPB - Comissão Permanente de Concursos da Universidade Estadual da Paraíba Órgão: Prefeitura Municipal de Itaporanga

Para Campos e Godoy (2013), “na escola muitas vezes percebe-se que as relações interpessoais apresentam muitas deficiências. Sendo necessário saber conviver com outras pessoas, respeitar as individualidades de cada um, saber ouvir os outros e saber como comunicar-se.” Segundo a concepção dos autores, é FALSA a afirmação encontrada na alternativa.
Alternativas da questão 2393758
- Alternativa A:
  Na escola, assim como na sociedade, as relações interpessoais são muitas vezes deficitárias, pois não há respeito às diferenças.
- Alternativa B:
  As pessoas apresentam dificuldades em aceitar o outro, e isso dificulta as relações interpessoais na escola.
- Alternativa C:
  Na escola, as relações são sempre pautadas no respeito pelo outro e pelas diferenças.
- Alternativa D:
  Gestor, alunos, professores e comunidade escolar necessitam saber conviver uns com os outros, respeitando as singularidades.
- Alternativa E:
  Os alunos, para terem boas relações interpessoais na escola, necessitam saber ouvir os outros e saber comunicar-se.
Marque uma alternativa acima antes de responder.

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Questão 760
ID 2392532

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2023 Banca: Fundação Aroeira Órgão: Prefeitura Municipal de Taquaral de Goiás

Devemos manter um relacionamento interpessoal de alto nível no ambiente de trabalho, valorizando os colegas, os superiores e as crianças. Marque a opção que apresente comportamentos que não colaboram para se atingir esse objetivo.
Alternativas da questão 2392532
- Alternativa A:
  Cumprimentar os alunos e os colegas de trabalho com alegria e chamá-los pelo nome.
- Alternativa B:
  Incentivar e elogiar as pessoas pelo que apresentam de bom.
- Alternativa C:
  Guiar-se pelas próprias opiniões e apontar os erros dos colegas.
- Alternativa D:
  Falar de seus próprios erros e limitações e ajudar as pessoas a superarem seus problemas e a conseguirem o que elas querem.
Marque uma alternativa acima antes de responder.

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