Questão 857020 de Psicologia - Fundação CESGRANRIO 2012

Questão

ID 857020

Disciplina: Psicologia

Assunto: Psicologia do Trabalho

Ano: 2012 Banca: Fundação CESGRANRIO Órgão: Petróleo Brasileiro S.A.

Considerando o contexto de atuação do psicólogo organizacional, é bastante frequente assinalar a existência de duas posições distintas. Uma delas é a do psicólogo que usa seus conhecimentos para ajudar as organizações a funcionarem adequadamente, a serviço da produtividade. A outra é a do psicólogo que utiliza sua posição para favorecer o questionamento das relações de trabalho e promover o bem-estar dos trabalhadores.

Nessas circunstâncias, em sua atuação, o psicólogo

Alternativa A: deve contribuir para uma relação empregado-empregador
tão equânime quanto possível, sem esperar ingenuamente
a anulação dos conflitos inerentes a essa
relação.
Alternativa B: deve assumir claramente, ao menos para si mesmo, a
posição que irá conduzir sua atividade: se em prol do
trabalhador ou a serviço da expropriação do trabalhador
pela organização de trabalho.
Alternativa C: possui uma importância estratégica muito pequena
dentro das organizações de trabalho para que sua
atuação exerça alguma influência, devendo, portanto,
apenas cumprir as funções que lhe são atribuídas.
Alternativa D: possui o ferramental necessário para promover o apaziguamento
das tensões tanto do empregador quanto
do empregado, devendo utilizar seu conhecimento
para eliminar os conflitos entre tais posições.
Alternativa E: fica livre para operar como psicólogo do trabalho, ou
seja, para focar a saúde psicológica do trabalhador,
em detrimento do funcionamento organizacional,
dada a existência de administradores exercendo funções
correlatas às do psicólogo organizacional.

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