Questão
ID 856976Disciplina: Administração Geral
Assuntos: Teoria da Dissonância Cognitiva, de Festinger
Ano: 2012 Banca: Fundação CESGRANRIO Órgão: Petróleo Brasileiro S.A.
Se um trabalhador é levado, pelas exigências de sua função,
a se comportar de um modo que contradiga suas
atitudes em relação a um determinado assunto, a teoria
da dissonância cognitiva permite dizer que menor será o
mal-estar experimentado, quanto
a se comportar de um modo que contradiga suas
atitudes em relação a um determinado assunto, a teoria
da dissonância cognitiva permite dizer que menor será o
mal-estar experimentado, quanto