Questão
ID 827320Disciplina: Psicologia
Assunto: Conflito nas Organizações
Ano: 2004 Banca: ACAFE - Associação Catarinense das Fundações Educacionais Órgão: Ministério Público de Santa Catarina
São sinais de conflito organizacional quando:
( l ) os conflitos são camuflados.
( ll ) evita-se dar e receber feedback.
( lll ) idéias que não impliquem mudança são valorizadas.
( lV ) os chefes se omitem frente às crises.
( V ) os funcionários dizem abertamente o que percebem e sentem.
A alternativa, que contém, somente, afirmações corretas é: