Questão 75415

um programa de recompensas financeiras baseado no desempenho individual.

a delegação de autoridade e responsabilidade aos níveis mais baixos da hierarquia, dando-lhes autonomia para tomar decisões.

a centralização de todas as decisões importantes no topo da pirâmide organizacional.

a implementação de um sistema rigoroso de controle de horários e tarefas dos funcionários.

a contratação de uma empresa externa para realizar atividades que não fazem parte do negócio principal da organização.