Questão 714376

Administração Geral · 2016

Questão

ID 714376

Disciplina: Administração Geral

Assuntos: Treinamento, Desenvolvimento e Educação (T,D&E)

Ano: 2016 Banca: FGV - Fundação Getúlio Vargas Órgão: Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística

De modo geral, as abordagens de diagnóstico e mapeamento de necessidades de ações de capacitação nas instituições ainda estão atreladas a modelos burocráticos, sem visualizar adequadamente cenários futuros. É necessária uma mudança nos modelos usualmente utilizados para o mapeamento de necessidades de ações de capacitação, de forma a considerar não apenas os elementos tradicionalmente mapeados, mas também:

Alternativa A: arranjos organizacionais, como arquiteturas matriciais, organização em rede, organizações virtuais;
Alternativa B: cargos e estruturas organizacionais rígidas e estáticas, como departamentos, divisões e seções;
Alternativa C: análise da demanda de indivíduos lotados em diferentes unidades organizacionais;
Alternativa D: variáveis endógenas voltadas à aprendizagem de habilidades definidas em documentos normativos;
Alternativa E: configurações de trabalhos humanos prescritivos, com atividades pré-definidas e estabelecidas.

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