Questão 662738

Administração Geral · 2014

Questão

ID 662738

Disciplina: Administração Geral

Assuntos: Conceito de Competência e Modelo CHA (Conhecimentos, Habilidades e Atitudes)

Ano: 2014 Banca: Fundação CESGRANRIO Órgão: Empresa de Pesquisa Energética

A implementação do modelo de gestão de competências requer o reconhecimento e a aceitação de algumas premissas.

NÃO se inclui entre essas premissas a(o)

Alternativa A: conscientização de que cada tipo de negócio necessita
de pessoas com perfis específicos.
Alternativa B: percepção de que sempre haverá espaço para o desenvolvimento
de novas competências e de que o que
hoje é essencial para o negócio poderá implicar novas
exigências amanhã.
Alternativa C: crença de que cada posto de trabalho existente na
empresa tem características próprias e deve ser ocupado
por profissionais que apresentem determinado
perfil de competências.
Alternativa D: foco no desenvolvimento de políticas que garantam
a manutenção das técnicas e formas tradicionais de
realizar o negócio e que prezem os aspectos relacionados
à estabilidade do ambiente externo.
Alternativa E: reconhecimento de que aqueles que ocupam funções
gerenciais são responsáveis pela oferta de oportunidades
que permitam o desenvolvimento e a aquisição
de novas competências.