Questão
ID 610760Disciplina: Administração Geral
Assunto: Método dos Incidentes Críticos
Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: Companhia Imobiliária de Brasília
A metodologia tradicional de apreciação de desempenho
feita com base em entrevistas de um especialista em
avaliação com o superior imediato, por meio das quais se
avalia o desempenho dos seus subordinados, levantando-se
as causas, as origens e os motivos de tal desempenho, por
meio da análise de fatos e de situações é chamada de
método
feita com base em entrevistas de um especialista em
avaliação com o superior imediato, por meio das quais se
avalia o desempenho dos seus subordinados, levantando-se
as causas, as origens e os motivos de tal desempenho, por
meio da análise de fatos e de situações é chamada de
método