Questão 295067

ocorre mediante processo de avaliação dos colaboradores, referente aos pilares organizacionais que permitem reestruturar atitudes frente a situações problemáticas.

reflete o compartilhamento de crenças e valores dos colaboradores, como variáveis significativas, visando expandir os resultados organizacionais.

é uma mudança de comportamento, que implica em mobilizar, integrar, transferir conhecimentos, recursos e habilidades num determinado contexto profissional.

envolve adquirir, compartilhar e aplicar conhecimentos de forma individual, promovendo o desempenho e a valorização de tarefas específicas.

é a aquisição de conhecimentos, habilidades, valores, convicções e atitudes que acentuem a manutenção, o crescimento e o desenvolvimento da organização.