Questão 2655535

O gerenciamento “clube de campo” apóia-se na interdependência, por meio de um interesse comum na finalidade da organização. Essa interdependência conduz a relaciomentos baseados em confiança e respeito.

O gerenciamento “empobrecido” preocupa-se em compatibilizar a necessidade de finalizar o trabalho com a de manter, simultaneamente, o moral em um nível satisfatório.

O gerenciamento por “autoridade/obediência” ressalta a eficiência nas operações, resultante da especificação das condições de trabalho, de tal modo que o elemento humano consegue interferir somente em pequeno grau.

O gerenciamento em “equipe” caracteriza-se por um empenho mínimo para que o trabalho requerido seja executado e sejam mantidos os membros da organização.