Questão 262461

Administração Geral · 2026

Questão

ID 262461

Disciplina: Administração Geral

Assuntos: Heurísticas - Processo de Julgamento e Tomada de Decisão, Recrutamento e Seleção nos Órgãos Públicos, Seleção de Pessoas

Ano: 2026 Banca: FGV - Fundação Getúlio Vargas Órgão: Assembleia Legislativa do Rio de Janeiro

A adoção de People Analytics tem ampliado a capacidade dos órgãos públicos de tomar decisões estratégicas baseadas em evidências. Essa abordagem integra dados de múltiplas fontes, identifica padrões e permite prever comportamentos relacionados à gestão do capital humano.

Entre os benefícios associados ao uso desse tipo de análise, está correto afirmar que People Analytics contribui para

Alternativa A:
reduzir a participação dos gestores na avaliação, tornando desnecessária a análise qualitativa de contextos e comportamentos.
Alternativa B:
uniformizar critérios de decisão de forma automática, independentemente das particularidades das equipes e das atividades desempenhadas.
Alternativa C:
fortalecer a tomada de decisões embasadas em dados, diminuindo a dependência exclusiva de intuições e percepções subjetivas.
Alternativa D:
promover a padronização dos comportamentos organizacionais ao alinhar todos os servidores a modelos estatísticos de previsão.
Alternativa E:
concentrar processos decisórios em sistemas tecnológicos, substituindo gradualmente práticas tradicionais de gestão.

Estatísticas Cadernos

Questão 262461

Continue estudando na plataforma