Questão 2499717

Os sentimentos de frustração, hostilidade e tensão prejudicando o desempenho das tarefas.

O estímulo dos sentimentos e coesão intragrupal.

O gasto de energia com o próprio conflito, energia que poderia ser utilizada no trabalho.

A cooperação que passa a ser substituída por comportamentos que prejudicam o funcionamento da organização.