Questão
ID 2474157Disciplina: Legislação Estadual, Distrital e Municipal
Assunto: Lei Complementar nº 132/2001 - Política Municipal de Administração e Remuneração de Pessoal e o Plano de Carreiras para os servidores do município
Ano: 2022 Banca: AMAUC - Associação dos Municípios do Alto Uruguai Catarinense Órgão: Prefeitura Municipal de Ipumirim
De acordo com a Lei Municipal da Prefeitura de Ipumirim, Estado de Santa Catarina, que dispõe sobre o regime jurídico dos servidores municipais, o servidor público submeter-se-á a avaliação anual de desempenho obedecida aos princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, eficiência, do contraditório e da ampla defesa. Marque abaixo, a alternativa que NÃO representa um critério de julgamento para a avaliação anual do desempenho do servidor.