Questão
ID 2295415Disciplina: Administração Geral
Assunto: Etapas do Processo de Planejamento Estratégico
Ano: 2023 Banca: FUNDATEC - Fundação Universidade Empresa de Tecnologia e Ciências Órgão: Centro de Tecnologia da Informação e Comunicação do Rio Grande do Sul
Planejamento estratégico de Gestão de Pessoas com base em competências é importante para a construção de vantagens competitivas para os negócios. São etapas desse processo:
I. Definição das competências gerenciais.
II. Avaliação das competências.
III. Definição da visão de futuro.
IV. Programas de treinamento.
V. Avaliação constante dos resultados.
Quais estão corretas?