Questão 2258413

Administração Geral · 2025

Questão

ID 2258413

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Ética Organizacional

Ano: 2025 Banca: PROGEPE - Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Órgão: Universidade Federal de Roraima

Uma cultura de comunicação ética deriva, portanto, de determinada 'filosofia' ou de um específico paradigma, de relativa estabilidade, e nada é mais eficaz que os sistemas de 'autocontrole' que ela põe em ação em situações críticas ou instáveis promovendo, ampla e democraticamente, a interação de todos os membros em seus processos comunicativos.

Com base na citação acima, podemos inferir que uma cultura de comunicação ética:

Alternativa A:
é imposta pela alta gerência da empresa, que define as regras de conduta a serem seguidas pelos funcionários.
Alternativa B:
é construída de forma espontânea pelos funcionários, sem a necessidade de intervenção da liderança.
Alternativa C:
se baseia em princípios éticos sólidos e em mecanismos de autorregulação, promovendo a participação de todos os membros da organização.
Alternativa D:
se concentra na comunicação externa, visando à construção de uma imagem positiva da empresa perante a sociedade.
Alternativa E:
prioriza a comunicação formal, por meio de documentos escritos e normas rígidas de conduta.

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