Questão 2171298 de Administração Geral - IFPA 2019

Questão

ID 2171298

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Tipos de Competências

Ano: 2019 Banca: IFPA - Instituto Federal do Pará Órgão: Instituto Federal do Pará

A entrega efetiva de resultados pelos servidores públicos é uma premissa da nova administração pública, que se direciona para a alta performance colocada à disposição dos cidadãos. A Gestão de pessoas por competências (GPC) está intimamente ligada à gestão de desempenho, e tem o objetivo de fortalecer a capacidade do serviço público em responder às demandas sociais, utilizando como tecnologia o modelo integrado de gestão por competências. Nesse sentido, as competências podem ser de 02 tipos: (_____________) e (__________________), sendo o primeiro tipo resultante da combinação de conhecimentos e habilidades (saber na teoria e na prática), e o segundo, de “ser”. Estas competências, quando mapeadas e descritas, podem sê-lo por (____________), por (_______________) e por (___________________).

Assinale a alternativa que contém a sequência das palavras que preenchem corretamente as lacunas acima:

Alternativa A:
Técnicas – Comportamentais – Capacidades – Elementos Constitutivos (CHA) – Comportamentos evidenciados;
Alternativa B:
Comportamentais – Técnicas – Dificuldades – Elementos constitutivos (CHA) – Resultados alcançados;
Alternativa C:
Técnicas – Comportamentais – Modelo de gestão adotado – Tipo de trabalho a ser desenvolvido – Resultados alcançados;
Alternativa D:
Comportamentais – Técnicas – Capacidades – Modelo de Gestão adotado – Resultados alcançados;
Alternativa E:
Técnicas – Comportamentais – Dificuldades – Modelo de Gestão – Desempenho a ser alcançado.

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Questão 2171298

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