Questão 2169227

Administração Geral · 2015

Questão

ID 2169227

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Teoria das Relações Humanas

Ano: 2015 Banca: FUNIVERSA Órgão: Secretaria de Estado de Políticas para Criança e Adolescentes e Juventude do Distrito Federal

Segundo o prof. Elton Mayo, de Harvard, o desempenho das pessoas depende muito menos dos métodos de trabalho que dos fatores emocionais ou comportamentais. Segundo Mayo, o(a)

Alternativa A:
sistema social formado pelos grupos faz com que o indivíduo seja mais leal à administração que ao grupo.
Alternativa B:
acordo entre os membros de alguns grupos pode resultar em uma produção maior que a programada.
Alternativa C:
reconhecimento da influência social sobre o desempenho individual deve levar a administração a fortalecer as relações com os grupos.
Alternativa D:
supervisor da primeira linha, e não o escalão superior da administração, deve ser o controlador.
Alternativa E:
organização formal deve atuar no sentido de neutralizar a organização informal.

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