Questão 2060858

Administração Geral · 2018

Questão

ID 2060858

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Disfunções da Cultura

Ano: 2018 Banca: COPESE UFPI - Comissão permanente de Seleção da Universidade Federal do Piauí Órgão: Universidade Federal do Piauí

A cultura organizacional é uma maneira informal e compartilhada de perceber a vida e a participação na organização, que mantém os seus membros unidos e influencia o que pensam sobre si mesmos e seu trabalho. Marque a opção que apresenta a afirmação INCORRETA sobre as funções básicas da cultura organizacional.

Alternativa A:
A cultura organizacional dá aos membros da organização uma identidade organizacional através do compartilhamento de normas, valores e percepções.
Alternativa B:
A cultura organizacional facilita o compromisso coletivo a partir do seu compartilhamento entre os membros da organização.
Alternativa C:
A cultura organizacional promove a existência de um ambiente organizacional competitivo e de pouca colaboração.
Alternativa D:
A cultura organizacional promove a estabilidade organizacional ao nutrir um senso comum de identidade e compromisso entre os membros da organização.
Alternativa E:
A cultura organizacional molda o comportamento ao ajudar os membros da organização a dar sentido a seus ambientes.

Estatísticas Cadernos

Questão 2060858

Continue estudando na plataforma