Questão 2010741

Administração Geral · 2014

Questão

ID 2010741

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Motivação e Desempenho

Ano: 2014 Banca: FUNDEP Gestão de Concursos Órgão: Instituto Federal do Norte de Minas Gerais

A motivação do funcionário afeta a produtividade. Parte do trabalho de um gerente consiste em direcionar a motivação do funcionário para a realização das metas organizacionais.

A partir dessa premissa, assinale a alternativa INCORRETA.

Alternativa A: A motivação é importante porque pode levar a comportamentos que refletem alto desempenho dentro de uma organização.
Alternativa B:
A abordagem contemporânea da motivação abrange três tipos de teorias: teoria de conteúdo, teoria de processo e teoria do reforço.
Alternativa C: A mais conhecida das teorias de conteúdo denominada teoria da hierarquia das necessidades foi desenvolvida por Herzbeg.
Alternativa D: A teoria da expectativa, que é uma das duas teorias de processo, propõe que a motivação depende das expectativas.

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