Questão
ID 1956803Disciplina: Psicologia
Assunto: Avaliação de Desempenho
Ano: 2022 Banca: IBFC - Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação Órgão: Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares
Feedback 360° é um método de avaliação de desempenho organizacional, que almeja mensurar a potencialidade dos profissionais de uma equipe com base em avaliações múltiplas. Assinale a alternativa que não apresenta uma categoria de avaliadores desse método.