Questão
ID 1893928Disciplina: Administração Geral
Assunto: Conceito e Objetivos da Avaliação de Desempenho
Ano: 2016 Banca: UFSC - Universidade Federal de Santa Catarina Órgão: Universidade Federal de Santa Catarina
Indique se os objetivos listados abaixo são verdadeiros (V) ou falsos (F) com relação aos objetivos da avaliação de desempenho de pessoal.
( ) Dar aos funcionários a oportunidade de discutir com seu superior, regularmente, o seu desempenho e os padrões estabelecidos pela organização.
( ) Facilitar a administração de compras e a identificação dos melhores fornecedores.
( ) Determinar as necessidades individuais de treinamento.
( ) Ajudar na identificação de desempenho fraco ou abaixo do esperado.
( ) Ajudar na administração da comunicação aos clientes, de forma a facilitar a identificação da organização com a sociedade.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA, de cima para baixo.