Questão 1862567

Administração Geral · 2011

Questão

ID 1862567

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Teoria das Relações Humanas

Ano: 2011 Banca: NUCEPE UESPI - Núcleo de Concursos e Promoção de eventos Órgão: Fundação Municipal de Saúde de Teresina

A Experiência de Hawthorne representou um marco na Teoria do Comportamento Humano nas organizações e chegou às seguintes conclusões mais importantes:

Alternativa A:
os indivíduos na produção são motivados principalmente pelos salários recebidos, independentemente de as funções serem mais técnicas ou administrativas.
Alternativa B:
os indivíduos não agem isoladamente, pois seguem o grupo, pelo qual as recompensas e sanções são impostas e o comportamento do indivíduo é determinado.
Alternativa C:
a fadiga diminui a produção, mas a vontade de trabalhar supera seus limites.
Alternativa D:
quanto maior for a liberdade para trabalhar melhores serão os resultados produtivos.
Alternativa E:
a luz do ambiente influencia no desempenho individual mais do que qualquer outro aspecto físico.

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