Questão 1762495

Administração Geral · 2022

Questão

ID 1762495

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Teoria X e Y de McGregor

Ano: 2022 Banca: UFMA - Universidade Federal do Maranhão Órgão: Universidade Federal do Maranhão

Publicado em 1960, o clássico livro The Human Side of Enterprise, de Douglas McGregor, sistematizou e apresentou duas concepções sobre o comportamento humano que repercutiam nos estilos de liderança e gestão adotados pelas empresas, chamando-as de Teorias X e Y. Assinale a alternativa incorreta sobre os pressupostos dessas abordagens:.

Alternativa A:
A lógica de gestão da Teoria X é a centralização das decisões, ao contrário do papel de coordenador assumido pelo gestor na Teoria Y.
Alternativa B:
De acordo com a Teoria Y, as pessoas normalmente são esforçadas e se dedicam ao trabalho, contrariando a Teoria X, segundo a qual os funcionários tendem a ser indolentes e evitam as atividades laborativas.
Alternativa C:
As Teorias X e Y estão baseadas, respectivamente, nas abordagens do homo economicus e homo complexus.
Alternativa D:
A Teoria X baseia-se nos pressupostos da Administração Científica, diferindo-se da Teoria Y que adota a Administração por Objetivos como referencial.
Alternativa E:
A Teoria X propugna que as pessoas podem ser responsáveis e assumir responsabilidades no processo de trabalho.

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