Questão 1630993

Administração Geral · 2019

Questão

ID 1630993

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Conceito e Objetivos da Avaliação de Desempenho

Ano: 2019 Banca: IBADE - Instituto Brasileiro de Apoio e Desenvolvimento Executivo Órgão: Prefeitura Municipal de Vilhena

Segundo Chiavenato, a avaliação de desempenho é uma apreciação sistemática do desempenho de cada funcionário, em função:

Alternativa A:
da resolução de conflitos; da lucratividade; e do não-desperdício.
Alternativa B:
das atividades que ela desempenha; da resolução de conflitos; e do seu potencial de desenvolvimento.
Alternativa C:
das atividades que ele desempenha; das metas e resultados a serem alcançados; e do seu potencial de desenvolvimento.
Alternativa D:
das atividades que ela desempenha; das metas e resultados a serem alcançados; e da resolução de conflitos.
Alternativa E:
da resolução de conflitos; das metas e resultados a serem alcançados; e do seu potencial de desenvolvimento.