Questão
ID 1485006Disciplina: Administração Geral
Assunto: Método dos Incidentes Críticos
Ano: 2008 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Supremo Tribunal Federal
Acerca da administração de recursos humanos, julgue os itens
subseqüentes.
O método de incidentes críticos é um método de avaliação de desempenho que se baseia apenas nos eventos excepcionalmente negativos ocorridos ao longo do período avaliativo.