Questão
ID 1465032Disciplina: Psicologia
Assunto: Gestão por Competências
Ano: 2011 Banca: CESPE CEBRASPE - Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB Órgão: Secretaria de Estado de Gestão e Recursos Humanos do Espírito Santo
Com relação a recrutamento e seleção de pessoas, julgue os seguintes itens.
Os testes TAT, PMK, Rorschach e Zulliger são exemplos de testes psicométricos utilizados em processos de seleção por competências.