Questão
ID 141481Disciplina: Legislação Estadual, Distrital e Municipal
Assunto: Município de Indaiatuba - SP
Ano: 2025 Banca: PORTAL CONCURSOS Órgão: PORTAL CONCURSOS
A Progressão, definida no Art. 11 da Lei Complementar nº 47/2018 como o avanço de uma Referência para a imediatamente superior dentro da mesma Classe, é um direito do servidor efetivo, mas está condicionada ao cumprimento de requisitos cumulativos de tempo e desempenho. O §2º do Art. 11 estabelece a frequência em que a Progressão pode ser concedida.
Julgue os itens a seguir sobre a Progressão na carreira do Quadro Geral de Pessoal do Município de Indaiatuba:
I. A Progressão poderá ser concedida a cada período de 2 (dois) anos de efetivo exercício, desde que o servidor tenha obtido o percentual mínimo na Avaliação de Desempenho.
II. São requisitos cumulativos para a Progressão: o cumprimento do interstício de 3 (três) anos de efetivo exercício e a obtenção de aproveitamento mínimo em Avaliação de Desempenho.
III. O valor do percentual para o cálculo da Progressão será regulamentado por decreto do Chefe do Poder Executivo, não podendo ser superior a 1% (um por cento).
Estão corretos apenas os itens: