Questão
ID 1328853Disciplina: Administração Geral
Assuntos: Cargos, Carreiras e Remuneração
Ano: 2015 Banca: FCC - Fundação Carlos Chagas Órgão: Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região
Antes de implantar o Sistema de Remuneração Flexível, o gerente de uma repartição analisou, junto à sua equipe da Secretaria
de Pessoas, as vantagens e as desvantagens deste sistema. Considera-se uma DESVANTAGEM:
de Pessoas, as vantagens e as desvantagens deste sistema. Considera-se uma DESVANTAGEM: