Questão 1305450

Administração Geral · 2013

Questão

ID 1305450

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Tipos e Fontes de Poder

Ano: 2013 Banca: FCC - Fundação Carlos Chagas Órgão: Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região

O modelo de contingências estratégicas para o poder sustenta que

Alternativa A:
a prática do poder de posição se faz necessária para que os conflitos organizacionais de média complexidade sejam solucionados.
Alternativa B:
as pessoas e as unidades organizacionais conquistam poder mostrando-se aptas a lidar com os problemas e as questões mais importantes que a organização enfrenta.
Alternativa C:
deve haver equilíbrio na hierarquia de uma empresa para que todos possam praticar suas competências e administrar conflitos de forma madura e buscando resultados com foco ganha X ganha.
Alternativa D:
a prática do poder pessoal se faz necessária para que os conflitos organizacionais de alta complexidade sejam solucionados.
Alternativa E:
a prática do poder de referência não deve ser levada em consideração quando colaboradores e superiores enfrentam discordâncias.