Questão 1268217 de Administração Geral - SUSTENTE 2009

Questão

ID 1268217

Disciplina: Administração Geral

Assuntos: Coaching, Tutoria (Mentoring) e Aconselhamento (Counseling)

Ano: 2009 Banca: SUSTENTE - Instituto Brasileiro de Desenvolvimento Sustentável Órgão: Tribunal de Justiça de Pernambuco

Em um ambiente de constantes mudanças, avanços tecnológicos e de intensa competitividade, cada vez mais as organizações entendem o papel dos indivíduos como de seres ativos nesta transformação. Nesse contexto, os colaboradores são vistos como vetores das organizações para que elas atinjam o nível de competência desejada. Para tanto, os coaches surgem como os responsáveis pelo apoio ao desenvolvimento daqueles indivíduos em função do que eles necessitam. De acordo com o texto marque a questão INCORRETA.

Alternativa A:
Com base nas informações obtidas na etapa descrita acima, deve-se elaborar um plano de ação tomando-se como base as sugestões feitas pelo coach, pois ele, em virtude do papel que exerce, sabe quais são as melhores ações a serem realizadas.
Alternativa B:
O sucesso do coaching está relacionado, também, à clareza com que os objetivos são definidos.
Alternativa C:
Nesse processo, deve acontecer a análise do estado das coisas, se devem buscar e examinar em que as características do indivíduo que facilitam ou dificultam o alcance de objetivos.
Alternativa D:
O coaching pode ser utilizado em situações como: contratação de trainees; períodos de transição de pessoal; e também, quando o empregado percebe a redução de confiança de seus superiores.
Alternativa E:
Imparcialidade, responsabilidade, credibilidade e intuição são habilidades requeridas ao coach.

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Questão 1268217

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