Questão
ID 1263083Disciplina: Administração Geral
Assuntos: Modelo Instrumental, Político e Estratégico de Gestão de Pessoas
Ano: 2019 Banca: VUNESP - Fundação para o Vestibular da Universidade Estadual Paulista Órgão: Tribunal de Justiça de São Paulo
O século XXI tem trazido grandes desafios para as organizações,
notadamente para suas áreas de Gestão de
Pessoas. O conceito de Gestão Estratégica de Pessoas,
utilizado de forma quase generalizada por organizações
de diversos portes, traz, em si, comportamentos quase
obrigatórios e que seriam inimagináveis em boa parte do
século passado. Nas alternativas, há uma em que a atitude
quanto ao tratamento do ser humano organizacional é
tipicamente do século XX. Assinale-a.
notadamente para suas áreas de Gestão de
Pessoas. O conceito de Gestão Estratégica de Pessoas,
utilizado de forma quase generalizada por organizações
de diversos portes, traz, em si, comportamentos quase
obrigatórios e que seriam inimagináveis em boa parte do
século passado. Nas alternativas, há uma em que a atitude
quanto ao tratamento do ser humano organizacional é
tipicamente do século XX. Assinale-a.