Questão 1237671

Administração Geral · 2010

Questão

ID 1237671

Disciplina: Administração Geral

Assunto: Possibilidades e Limites da Gestão de Pessoas no Setor Público

Ano: 2010 Banca: FCC - Fundação Carlos Chagas Órgão: Tribunal de Contas do Estado de Rondônia

As principais características da gestão de pessoas numa administração pública moderna são:

Alternativa A:
Processos de contratação e demissão sob a responsabilidade da direção da organização; redução do leque salarial e classificações ocupacionais detalhadas.
Alternativa B:
Programas de capacitação focados na formação acadêmica; remuneração por resultados e eliminação das chefias intermediárias.
Alternativa C:
Política de contratação flexível, sob a responsabilidade da gerência de recursos humanos; utilização extensiva dos cargos em comissão e avaliação de desempenho em 360º.
Alternativa D:
Política de concursos com base em competências amplas e política de remuneração vinculada ao desempenho das equipes.
Alternativa E:
Planos de carreira detalhados apenas para funções de direção e políticas de reajuste salarial vinculadas ao desempenho individual, especialmente focadas na redução de despesas de custeio.