Questão 1192739

Administração Geral · 2013

Questão

ID 1192739

Disciplina: Administração Geral

Assuntos: Treinamento, Desenvolvimento e Educação (T,D&E)

Ano: 2013 Banca: ESAF - Escola de Administração Fazendária Órgão: Secretaria do Tesouro Nacional

Treinamento focado em competências se baseia:

Alternativa A:
no gap de competências existentes e as competências necessárias à unidade organizacional ou ao trabalho da pessoa.
Alternativa B:
no preenchimento de lacunas das competências já existentes na organização.
Alternativa C:
no mapeamento do gap das competências das pessoas em dissonância com as competências requeridas pela organização.
Alternativa D:
em oferecer oportunidades para as pessoas buscarem seu desenvolvimento pessoal.
Alternativa E:
na retroação direta a partir daquilo que as pessoas acreditam serem necessidades de treinamento na organização.