Questão
ID 1140871Disciplina: Enfermagem
Assunto: Conflito e Negociação
Ano: 2017 Banca: FUNRIO - Fundação de Apoio a Pesquisa, Ensino e Assistência Órgão: Secretaria de Estado da Saúde de Rondônia
O enfoque gerencial contemporâneo entende que as organizações são redes de negociações, admitindo-se o conflito
como inerente a elas. Nesse enfoque, líderes de equipes precisam desenvolver habilidades de negociação para lidar
com os conflitos, que refletem vários estilos. Em se tratando dos estilos para lidar com conflitos, o estilo colaborativo:
como inerente a elas. Nesse enfoque, líderes de equipes precisam desenvolver habilidades de negociação para lidar
com os conflitos, que refletem vários estilos. Em se tratando dos estilos para lidar com conflitos, o estilo colaborativo: