Questão 1112856

Relações Humanas · 2010

Questão

ID 1112856

Disciplina: Relações Humanas

Assunto: Relacionamento Interpessoal

Ano: 2010 Banca: IADES - Instituto Americano de Desenvolvimento Órgão: Procuradoria-Geral do Distrito Federal

Características de personalidade influenciam as relações
humanas nas organizações. A personalidade refere-se aos
padrões de comportamento persistentes e duráveis de um
indivíduo, expressados numa grande variedade de situações.
Assinale a alternativa correta em relação ao tema.

Alternativa A: Os traços associados ao fator introversão incluem ser
sociável, agregado, assertivo e ativo.
Alternativa B: Uma pessoa afável é amigável e cooperativa. Ela possui
traços de cortesia, confiabilidade, flexibilidade e
tolerância.
Alternativa C: As pessoas que tem alta abertura para a experiência
possuem intelectos subdesenvolvidos e os traços
associados a esse fatos incluem a introspecção e
acanhamento.
Alternativa D: Algumas pessoas tem disposição para arriscar em
situações de perigo para conseguir emoções. Pessoas
com esse perfil são danosas para as organizações.
Alternativa E: Pessoas com alto grau de conscientização tendem a
procrastinar as tarefas complexas com regularidade,
distribuindo-as aos outros membros do grupo.

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