Questão
ID 1094971Disciplina: Administração Geral
Assunto: Seleção de Pessoas
Ano: 2024 Banca: IDECAN - Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional Órgão: Prefeitura Municipal de Teresina
Durante o processo de seleção para um novo cargo de liderança, a equipe de Recursos Humanos (RH) identifica que, apesar de todos os candidatos possuírem qualificações semelhantes, há uma tendência inconsciente de favorecer candidatos de um determinado perfil. Para mitigar o viés inconsciente e assegurar uma seleção mais equitativa, a equipe de RH decide implementar a seguinte estratégia no processo de entrevistas