Questão 1034100

A gestão de recursos humanos é um conjunto de técnicas e de estratégias para alinhar a satisfação das pessoas colaboradoras às metas e aos objetivos da empresa. A gestão de recursos humanos é uma função estratégica dentro desse setor de recursos humanos de uma organização.

Analise os itens abaixo acerca das competências da gestão de recursos humanos nas organizações:

I. Recrutamento e seleção de pessoas.

II. Definição de cargos e salários.

III. Avaliação de desempenho.

IV. Estabelecer a missão da empresa.

Está CORRETO o que se afirma apenas em