A Associação dos Municípios do Alto Irani (AMAI), sediada em Xanxerê, Santa Catarina, acaba de anunciar a abertura de um novo processo seletivo. O certame visa a contratação de profissionais de níveis médio e superior, oferecendo excelentes oportunidades para diversas áreas de atuação.
Cargos, Jornada e Remuneração
Os candidatos aprovados cumprirão jornadas de trabalho que variam de 20 a 40 horas semanais. Os salários iniciais são altamente atrativos, partindo de R$ 2.800,00 e podendo chegar a R$ 9.726,00, dependendo da função exercida.
Confira as vagas disponíveis (incluindo oportunidades imediatas e formação de Cadastro Reserva - CR):
Arquiteto (1 vaga + CR);
Assessor de Comunicação e Eventos (1 vaga + CR);
Auxiliar Prático de Topografia (1 vaga + CR);
Coordenador de Políticas Públicas (1 vaga + CR);
Desenhista (CR);
Engenheiro Ambiental (CR);
Engenheiro Civil (1 vaga + CR);
Engenheiro Florestal (CR);
Engenheiro Mecânico (1 vaga + CR);
Recepcionista (1 vaga + CR).
Como realizar a inscrição
As inscrições já estão abertas e devem ser feitas exclusivamente pela internet, através do site da organizadora, Aprender SC.
Prazo: De 25 de agosto de 2026 até às 14h do dia 8 de setembro de 2026.
Taxa de inscrição: R$ 100,00 ou R$ 150,00, variando conforme o nível do cargo escolhido.
Nota: Há previsão de isenção da taxa para doadores de sangue fidelizados, doadores de medula óssea e candidatos hipossuficientes, mediante os critérios do edital.
Etapas do Processo Seletivo e Contratação
A seleção dos candidatos será feita por meio de prova objetiva, que está agendada para o dia 27 de setembro de 2026, às 08h30.
Os profissionais aprovados e convocados assinarão contrato sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), vinculados ao Regime Geral de Previdência Social (RGPS). O prazo de validade deste processo seletivo será de dois anos, havendo a possibilidade de prorrogação por mais dois anos, a critério da AMAI.
Para consultar o cronograma completo e os conteúdos programáticos, os candidatos devem acessar o Edital de Processo Seletivo Nº 001/2026 na íntegra.
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